MEF 300 FUNZIONARI AREA TERZA

I concorsi per Funzionario amministrativo
CONCORSO MEF

MEF 300 FUNZIONARI AREA TERZA

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di complessivi trecento posti di personale non dirigenziale di area terza, a tempo indeterminato, da inquadrare nei ruoli del Ministero dellโ€™economia e delle finanze.


PROFILI

  1. n.ย  200ย  โ€“ย  Profiloย  collaboratoreย  amministrativo-contabile (Codice CONT) da destinare alle Ragionerie territoriali delloย  Stato.
  2. n. 60 โ€“ Profilo collaboratore tributarioย  (Codiceย  TRIB)ย  da destinare agli Uffici diย  segreteriaย  delleย  Commissioniย  Tributarie.
  3. n. 40 โ€“ Profilo collaboratore amministrativo (Codice AMM) da destinareย  al ย  Dipartimento ย  dellโ€™amministrazione ย  generale, del personale e dei servizi, sede di Roma.ย 

REQUISITI:

  • laureaย  triennale;
  • diploma di laurea;ย 
  • laurea specialistica;ย 
  • laurea magistrale.ย 

PROCEDURA:

  • unaย  provaย  selettivaย  scrittaย  distintaย  perย  iย  codiciย  di concorsoย 
  • valutazione deiย  titoliย 

MATERIE E PROVE:

1) 25 domande a risposta multipla sulle seguenti materie:

A. Profiloย  collaboratoreย  amministrativo-contabileย  (Codice CONT):ย 

  • Contabilitaโ€™ di Stato e degli enti pubblici;ย 
  • Ragioneria generale ed applicata;ย 
  • Politica economica;ย 
  • Elementi di statistica;ย 
  • ย Diritto amministrativo ed elementi di diritto dellโ€™UE;ย 
  • Scienza delle finanze;ย 
  • Conoscenza della linguaย inglese (Livelloย B1 delย  Quadro comune europeo di riferimento);ย 
  • Utilizzo delle applicazioniย  informatiche eย deiย software piuโ€™ diffusi.ย 

B.ย  Profilo collaboratore tributario (Codice TRIB):ย 

  • Diritto tributario;ย 
  • Elementi di diritto pubblico e amministrativo eย normativa in materia di protezione dei dati personali;ย 
  • Elementi di diritto civile e procedura civile;ย 
  • Elementi di Diritto dellโ€™UE;ย 
  • Diritto processuale tributarioย  eย  ordinamentoย  giudiziario tributario;ย 
  • Contabilitaโ€™ di Stato e degli enti pubblici;ย 
  • Conoscenza della linguaย  ingleseย  (Livelloย  B1ย  delย  Quadro comune europeo di riferimento);ย 
  • Utilizzo delle applicazioniย  informaticheย  eย  deiย  software piuโ€™ diffusi.ย 

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C. Profilo collaboratore amministrativo (Codice AMM):ย 

  • Disciplina del rapporto di lavoro pubblico,ย  organizzazione e management delle pubbliche amministrazioni;ย 
  • Diritto amministrativoย  conย  particolareย  riferimentoย  agli appalti e alla contrattualistica pubblica;ย 
  • Elementi di Diritto dellโ€™UE;ย 
  • Contabilitaโ€™ di Stato e degli enti pubblici;ย 
  • Normativaย  inย  materiaย  di ย  trasparenza, ย  prevenzione ย  e repressioneย  della corruzioneย eย dellโ€™illegalitaโ€™ย nella pubblica amministrazione;ย 
  • Normativa in materia di protezione dei dati personali;ย 
  • Conoscenza della linguaย  ingleseย  (Livelloย  B1ย  delย  Quadro comune europeo di riferimento);ย 
  • Utilizzo delle applicazioniย  informaticheย  eย  deiย  software piuโ€™ diffusi;ย 

2) 8 quesiti volti a verificareย  la capacitaโ€™ logico-deduttiva e di ragionamento critico-verbale.ย 

A ciascuna risposta eโ€™ attribuito il seguente punteggio:ย 

ย  ย  ย  risposta esatta: +0,75 punti;ย 

ย  ย  ย  mancata risposta: 0 punti;ย 

ย  ย  ย  risposta errata: -0,25 punti.ย 

3) 7 quesiti situazionaliย 

I quesiti verteranno su problematicheย  organizzativeย  eย  gestionaliย  ricadentiย  nellโ€™ambito degli studi sul comportamento organizzativo.

I quesitiย  descriveranno situazioniย  concreteย  diย  lavoro,ย  rispettoย  alleย  qualiย siย intende valutare la capacitaโ€™ di giudizio dei candidati,ย chiedendoย loroย di decidere, tra alternative predefinite diย possibiliย corsiย dโ€™azione, quale ritengano piuโ€™ adeguata.ย 


DOMANDA

ย Il candidato dovraโ€™ inviareย  laย  domanda diย  ammissioneย  alย  concorsoย  esclusivamenteย  per ย  via ย telematica, attraversoย  ilย sistemaย pubblicoย diย identitaโ€™ digitale (SPID), compilandoย  ilย  moduloย  elettronicoย  sulย  sistemaย  ยซStep-One ย  2019ยป, raggiungibileย dallaย reteย internet ย allโ€™indirizzo ยซhttps://ripam.cloudยป,ย previaย registrazioneย  delย  candidato sullo stesso sistema.


VALUTAZIONE DEI TITOLI

La valutazione dei titoli, distinta per i codici di concorso di cui allโ€™art. 1, comma 1, eโ€™ effettuata anche mediante il ricorso a piattaforme digitali dalla commissione esaminatrice dopo lo svolgimento della prova scritta nei confronti dei soli candidati che hanno superato la stessa.

  • La valutazione eโ€™ effettuata sulla base dei titoli dichiarati dai candidati nella domanda di ammissione al concorso.
  • Tutti i titoli di cui il candidato richiede la valutazione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione della domanda di cui al presente bando.
  • Sono valutati solo i titoli completi di tutte le informazioni necessarie per la valutazione.ย 
  • Ultimata la prova selettiva scritta, la commissione esaminatrice stileraโ€™ le relative graduatorie finali di merito per ciascun codice di concorso, sulla base del punteggio complessivo conseguito da ciascun candidato nella prova scritta e del punteggio attribuito in base ai titoli.

 


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